| 百吉电器：新年新气象 |
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来源：建材与装饰--中国建材商网
作者：吴海燕
时间：2010/2/1
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新年新气象，新年新希望。对个人而言如此，对企业而言亦是如此。
在新年来临之际，不少人喜欢借助这种势头，在“新”字上做文章，播种新的希望。
在电器行业，为了迎接新年的到来，为了有一个新的气象，重庆百吉做足了准备，在几方面大玩“新”招，大用“新”术——
第一“新”
——新厂房亮相
1月中旬，经过1年时间紧锣密鼓修建的百吉新厂，赶上新年的喜庆,正式投入使用。百吉耗巨资修建60余亩新工厂，不仅装修气派、环境优美、设备先进，而且还邻近高速干线，交通便利，计划投资5亿。
据了解，虽然目前重庆市场上活跃着不少电器品牌，但规模较大、设施完善、设备先进的电器生产厂并不多。因此，很多重庆电器品牌还停留在外来加工的阶段。随着外来品牌的不断涌入,使重庆本土品牌外地贴牌、加工的销售模式变得竞争优势减弱：远洋运输成本高，质量得不到保障，从而导致销售渠道的开拓变难。而百吉在重庆修建新厂，不仅正好解决了这些问题，而且对其拓展重庆周边市场有很大的优势——发挥好“就近原则”，做深做透周边市场。
第二“新”
——延伸新领域
“创新”是我们时常挂在嘴边的话题。“产品创新、价格创新、服务创新”，许多企业一谈到“创新”都偏向于围绕这三个圆心画圈。搬入新厂后的百吉跳出了这三点，以涉足新领域大玩创新牌：涉足橱柜及整体家具。
相关负责人谈到，百吉自1977年进入重庆以来，凭其科学的营销策略，虽然有了一定的市场地位，但百吉没有安于现状，要有所突破，要有所创新，这样才能长期领先于同行。扩展产品线，延伸到新领域，这是百吉希望在新一年的利润增长点，也让百吉进入新生命的生长周期。
第三“新”
——组建新团队
在搬新厂前夕，百吉公司进行了团队大提升，吸纳了众多优秀人才。目前，公司员工200多名，其中拥有国家重点院校本科及本科以上的专业人才达20多名。据了解，这其中大部份都是“换血”之后的新人。百吉相关负责人谈到，进入新的环境就应有新的精神面貌，再加上在竞争激烈的市场环境中，百吉要想为经销商、顾客创造更多价值的话，必须要有一个高素质的专业团队来做。
第四“新”
——采取新策略
任何一个企业，想要有长远的发展，都必须重视营销。并且所采取的营销策略必须符合市场运行之道。
据百吉负责人透露，2010年，为了使公司所推出的一系列策略更有效、更适合于市场，特聘请经销商为公司营销顾问、产品顾问。让优秀经销商参与到公司的营销策略制定中来，因为经销商身在第一线，对顾客的需求、市场的变化了解得更多、更快，所以，让经销商参与进来，不仅增强了公司制定策略的实用性、实效性，同时也增强了经销商的主人翁意识。
新厂，新气象；新年，新起点。相信2010年，在各方面全面革新之后的百吉，在一个新的起点上，将开拓一片新的蓝天。
相关链接：
1977年，台湾百吉集团在重庆投资成立重庆百吉厨房用具有限公司，单班年产达40万台热水器、50万台灶具的生产线。3年后，百吉因在大陆首次推出全自动大流量热水器，获得了中国燃具行业含金量最高的中国城市煤气协会评比的金奖第一名。之后研发的不用任何外接电源热水器，获得了国际专利。百吉也成为首批获得了国家天然气、液化气、人工煤气热水器生产许可证及能效实验室认证的电器生产企业。
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